Entenda a importância da AEP e AET – Ergonomia e Riscos Psicossociais conforme a NR-17.
A NR-17 – Ergonomia estabelece a obrigatoriedade de avaliações que assegurem condições de trabalho adequadas às características psicofisiológicas dos trabalhadores. Nesse contexto, destacam-se a AEP – Avaliação Ergonômica Preliminar e a AET – Análise Ergonômica do Trabalho, instrumentos essenciais para a gestão de riscos ergonômicos e psicossociais.
A AEP identifica, de forma inicial, os riscos relacionados à organização do trabalho, posturas, ritmo, exigências cognitivas e fatores psicossociais, como pressão por metas, sobrecarga mental e estresse ocupacional. Quando identificados riscos relevantes, a norma exige a realização da AET, uma análise técnica aprofundada da atividade real, com recomendações objetivas de prevenção e melhoria.
Essas avaliações são fundamentais para proteger a saúde física e mental dos trabalhadores, reduzir afastamentos, melhorar o clima organizacional e fortalecer a produtividade.
Para as empresas, a AEP e a AET garantem conformidade legal com a NR-17 e NR-01 (GRO/PGR), reduzem passivos trabalhistas, evitam autuações e demonstram compromisso com a gestão responsável dos riscos ocupacionais.
A ANVISEG realiza AEP e AET com abordagem técnica, integrada e alinhada às normas vigentes, oferecendo soluções eficazes para ambientes de trabalho mais seguros, saudáveis e produtivos.
📌 Ergonomia, prevenção e gestão de riscos psicossociais com excelência técnica.
Evite problemas e adeque a sua empresa.
Se sua empresa busca se adequar a Lei, com ética, qualidade, eficiência e flexibilidade, faça a solicitação de orçamento conosco.